Goo-it!で4つの「できる」

Goo-it!で4つの「できる」

ここだけの話、

技術があっても
上手く稼げていない人

意外と多いと思う。

「よーし稼ぐぞ!」と意気込んでお店に出てはみたものの、
そうそうタイミングよくお客様はつかないもの。

で、結局大した稼ぎにならず…
そんな体験ありませんか?

せっかく手に職付けたのならば、ムダなく上手に稼ぎたい。

Goo-it!は、そんな施術者のホンネに
稼げる仕組みでキチンと応えます。

稼ぐ 待機時間がないため効率よく稼げる! 待機時間がないため効率よく稼げる!

効率良く施術できるシステムを構築

効率良く施術できるシステムを構築

25日勤務で平均月収30万も可能

25日勤務で平均月収30万も可能

【Goo-it!平均】
1,955円×施術本数7本=13,685円/日

指名インセンティブ+指名ランキング制度

指名インセンティブ+指名ランキング制度

POINT

お客様のご来店頻度を調査し、曜日別・時間帯別の集客数をデータ化。独自のシフト管理システムを構築しています。従来の“店長の感覚値”に頼るスタッフ配置ではなく、過去の来客データに基づいてシフトを組んでいるのでムダな待機時間はほぼゼロ。効率よく稼げるのです。

集客 抜群の集客力で豊富な施術数を保証! 抜群の集客力で豊富な施術数を保証!

Webマーケティングを駆使した集客

Webマーケティングを駆使した集客

1店舗1日の集客数 平均50名

1店舗1日の集客数 平均50名

グループ会社のバックアップ

Goo-it!では集客手段にWebマーケティングを導入。数々の取り組みとテストを繰り返すことで、効果的な集客のノウハウを独自に蓄積してきました。これにより集客メディアのみに頼ることなくネット検索のお客様を幅広くキャッチ。守りではなく攻めの集客を実現しています。きめ細かなおもてなしが“はじめてのお客様”を“リピーター”へと育てます。Webを駆使した集客&脅威のリピート率…Goo-it!なら豊富な施術数で確実に稼げます!

集客力が強いので待機時間が少なく
効率良く稼げる

POINT

Web集客のカギはグループ会社にあり!IT技術を活かした集客手法のノウハウを持つ弊社がWebサイト制作から集客用ページなどの制作をバックアップ。さらにキーワード検索やWeb広告などさまざまな角度から全面的に支援しています。

磨く

店舗スタッフから本部社員へ

店舗スタッフから本部社員へ

未経験者も安心の研修制度。
習熟度に合わせてじっくりと学べます!!

Goo-it!では未経験の方向けに、「座学」・「実技」・「接客」を学べる研修制度をご用意。座学研修では、オリジナルテキストを使用し、筋肉や骨など、身体の構造や、お客様の抱える肩こりや冷え、頭痛などの原因や症状について学びます。知識を増やすとともに、実技研修では講師指導のもと、施術技術を習得していきます。
研修クラスは習熟度で分けているので、ついていけるのか不安な方でも、安心して研修を受けられる体制を整えています。
また、接客の研修もあるので、現場に出た際には即戦力としてご活躍いただけます。

Goo-it!では未経験の方向けに、「座学」・「実技」・「接客」を学べる研修制度をご用意。座学研修では、オリジナルテキストを使用し、筋肉や骨など、身体の構造や、お客様の抱える肩こりや冷え、頭痛などの原因や症状について学びます。知識を増やすとともに、実技研修では講師指導のもと、施術技術を習得していきます。
研修クラスは習熟度で分けているので、ついていけるのか不安な方でも、安心して研修を受けられる体制を整えています。
また、接客の研修もあるので、現場に出た際には即戦力としてご活躍いただけます。

POINT

未経験者の方のみでなく、経験者の方も自身の技術力アップやリフレクソロジーの習得が可能です!
また研修内容は随時更新され、研修の種類も増えていますので、自身のスキルを磨くのに最適な環境となっています。お客様にも施術技術が評価され、顧客満足度第1位に選ばれました!

安心 社員を目指してキャリアアップ! 社員を目指してキャリアアップ!

店舗スタッフから本部社員へ

店舗スタッフから本部社員へ

自身の希望に合った
キャリアプランを目指せます!!

POINT

正社員・SV・オーナーと、それぞれの夢を目指せるキャリアプランが複数用意されているので、自身の思い描くキャリアを叶えることができます。また、自身が希望することで新たな道(新サービスを立ち上げたいなど)も作ることが可能ですので、前例にこだわらず自らの道を進むことができます!

店舗スタッフから本部社員へ

店舗スタッフから本部社員へ

未経験から店長となり、売上2倍でSVへ!
現在は業務推進部部長として活躍中!!

キャリアアップを目指したきっかけと目指して良かったことについて教えてください。

キャリアアップを目指そうと思ったのは、自分自身へのチャレンジがしたかったからです。自身のキャリアを上げるために日々さまざまなインプット・アウトプットを繰り返す中で、自分はどこまでできるのか、何ができるのか。自分自身への挑戦をひたすら続けているうちに、部下への接し方や人への伝え方など今まで考えてこなかったことに気付くことができましたね。キャリアアップする中で「人としての成長に限界はないんだ」と、改めて認識しました。

入社してからどのくらいの期間で
今のポジションになれましたか?

店長として株式会社ほぐし処に入社し、店舗スタッフと協力して2ヶ月で店舗売上を2倍にすることができ

たんですね。その功績が認められ、FC店のSVをすることに。約1年後には、店舗運営部の部長に就任。現在では業務推進部の部長として、これからも自社の更なる成長のために、他部署と連携を取りながら自社と自分の成長に邁進していきます。

評価制度について教えてください。

自身の希望によって、どんなキャリアでも描ける環境だと思いますね。私自身、店舗スタッフから本社の正社員にキャリアアップしましたが、もちろんかねてから本社で働きたいという希望を出していたからこそ、その上で努力を認められたからこそ、今の環境で仕事ができています。ほぐし処で一緒に働くことになるメンバーの方には、ぜひ臆することなく自分のなりたい姿を上司に伝え、さまざまなことにチャレンジしていって欲しいと考えています。

未経験から店長となり、売上2倍で
スーパーバイザーへ!
現在は業務推進部部長として活躍中!!

キャリアアップを目指したきっかけと目指して良かったことについて教えてください。

キャリアアップを目指そうと思ったのは、自分自身へのチャレンジがしたかったからです。自身のキャリアを上げるために日々さまざまなインプット・アウトプットを繰り返す中で、自分はどこまでできるのか、何ができるのか。自分自身への挑戦をひたすら続けているうちに、部下への接し方や人への伝え方など今まで考えてこなかったことに気付くことができましたね。キャリアアップする中で「人としての成長に限界はないんだ」と、改めて認識しました。

入社してからどのくらいの期間で
今のポジションになれましたか?

店長として株式会社ほぐし処に入社し、店舗スタッフと協力して2ヶ月で店舗売上を2倍にすることができ

たんですね。その功績が認められ、FC店のSVをすることに。約1年後には、店舗運営部の部長に就任。現在では業務推進部の部長として、これからも自社の更なる成長のために、他部署と連携を取りながら自社と自分の成長に邁進していきます。

評価制度について教えてください。

自身の希望によって、どんなキャリアでも描ける環境だと思いますね。私自身、店舗スタッフから本社の正社員にキャリアアップしましたが、もちろんかねてから本社で働きたいという希望を出していたからこそ、その上で努力を認められたからこそ、今の環境で仕事ができています。ほぐし処で一緒に働くことになるメンバーの方には、ぜひ臆することなく自分のなりたい姿を上司に伝え、さまざまなことにチャレンジしていって欲しいと考えています。

POINT

やる気と実績次第で、未経験でも店長、SV、本部スタッフへ二年足らずでなることも可能です!スタッフ一人ひとりをしっかりと評価するので、年齢や実働年数にかかわらず昇格できる風土となっています。将来、店長として店舗運営したい方や、本部の社員として会社を大きくしたいという方、どちらも大歓迎です!!

店舗スタッフから本部社員へ

店舗スタッフから本部社員へ

店舗スタッフ副店長・店長を経て、
オーナーとして独立!!

独立を目指したきっかけと独立して良かったことについて教えてください。

子供の頃から独立願望があったこと、もともとマッサージを受けることが好きだったということから、私はこの仕事を選びました。独立して本当に良かったと思うことは、仕事のやりがいが増して充実感や幸福度が高まったことですね。加えて、自分の目指すべき目標がより明確になったので、現在の環境には非常に満足しています。

入社してからどのくらいの期間で
今のポジションになれましたか?

もともと入社前から独立支援・FC制度があるグループを探していて『Goo-it』に辿り着いたので、入社後の動き出しは早かったと思います。空いている時間は

常に物件探しをしつつ、施術や店長業務のトレーニングを並行して受けていました。物件探しが難航して独立までは半年かかりましたが、その間のトレーニングで現場経験を積めたので、むしろ有意義な時間になったと思っています。

独立後の収入の変化について教えてください。

創業2期目までは個人事業主として店舗運営をし、3期目から法人化しました。決して大儲けできる商売ではないかもしれませんが、安定的に成長できているうれしさがありますね。得られる収入のことよりも、報酬を自分で決められるようになった事の方が、自分にとっては大きい変化なのかなと思います。店舗スタッフの努力やお客様からの信頼の積み重なった結果が、来客数や売上として目に見える形で確認できる仕事なので、とてもやりがいを感じていますね。

独立を目指したきっかけと独立して良かったことについて教えてください。

子供の頃から独立願望があったこと、もともとマッサージを受けることが好きだったということから、私はこの仕事を選びました。独立して本当に良かったと思うことは、仕事のやりがいが増して充実感や幸福度が高まったことですね。加えて、自分の目指すべき目標がより明確になったので、現在の環境には非常に満足しています。

入社してからどのくらいの期間で
今のポジションになれましたか?

もともと入社前から独立支援・FC制度があるグループを探していて『Goo-it』に辿り着いたので、入社後の動き出しは早かったと思います。空いている時間は

常に物件探しをしつつ、施術や店長業務のトレーニングを並行して受けていました。物件探しが難航して独立までは半年かかりましたが、その間のトレーニングで現場経験を積めたので、むしろ有意義な時間になったと思っています。

独立後の収入の変化について教えてください。

創業2期目までは個人事業主として店舗運営をし、3期目から法人化しました。決して大儲けできる商売ではないかもしれませんが、安定的に成長できているうれしさがありますね。得られる収入のことよりも、報酬を自分で決められるようになった事の方が、自分にとっては大きい変化なのかなと思います。店舗スタッフの努力やお客様からの信頼の積み重なった結果が、来客数や売上として目に見える形で確認できる仕事なので、とてもやりがいを感じていますね。

POINT

独立支援制度!融資最大2000万円!自己資金0円~、未経験から自分のお店が持てる!

まずはGoo-it!の店長として収入を得ながら、店舗オペレーション、マネジメント、運営ノウハウをしっかり学んでもらいます。店舗運営のスキルが十分に身についた段階で、FC店として自身の店舗を持てるよう当社がバックアップします。独立志望の人にとって一番の課題となる開業資金は、提携金融機関より最大2,000万円まで融資可能!未経験でも接客の基本から施術手技まで身につく教育制度があるので安心です。
※バックアップ制度には当社規定あり ※融資には一定の審査基準あり

独立支援制度!
融資最大2000万円!
自己資金0円~、未経験から
自分のお店が持てる!

まずはGoo-it!の店長として収入を得ながら、店舗オペレーション、マネジメント、運営ノウハウをしっかり学んでもらいます。店舗運営のスキルが十分に身についた段階で、FC店として自身の店舗を持てるよう当社がバックアップします。独立志望の人にとって一番の課題となる開業資金は、提携金融機関より最大2,000万円まで融資可能!未経験でも接客の基本から施術手技まで身につく教育制度があるので安心です。
※バックアップ制度には当社規定あり ※融資には一定の審査基準あり

直営&FC店舗も続々増えています!

現在、首都圏
26店舗展開

入店祝い金10,000円差し上げます

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03-6416-9646

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